Gesundheits- und Entwicklungsförderliche Führungsverhaltens-Analyse (GEFA)

Die Gesundheits- und Entwicklungsförderliche Führungsverhaltens-Analyse (kurz: GEFA) wurde im Rahmen eines Forschungsprojektes entwickelt und enthält Führungsverhaltensweisen, die einen besonderen Zusammenhang mit der psychischen Gesundheit der Mitarbeiter (z.B. Burnout) aufweisen.

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